Alineando la organización

Resumen del Libro

Una organización alineada es aquella en que los esfuerzos y talentos individuales se coordinan y capitalizan para alcanzar un objetivo común, condición indispensable no sólo para crecer sino incluso para sobrevivir. Teoría y acción, estrategias y prácticas claras de Recursos Humanos son ofrecidas para comprender e implementar las políticas necesarias para alinear la organización con la estrategia del negocio. Ilustrado con casos reales, este libro constituye una detallada y a la vez sencilla guía para directivos, mandos medios, consultores, y estudiantes y graduados de Administración de Empresas y carreras afines.

Información del Libro

Titulo Alternativo : Estrategia y prácticas de recursos humanos para managers

Total de páginas 184

Autor:

Andrés Hatum

Categoría:

Economía y Negocios

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

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